Adaptasi networking dan teknologi telah menjadi kunci sukses bagi Gen-Z dalam membangun karir di era disrupsi. Di tengah ketidakpastian dan perubahan yang terus menerus, kemampuan untuk terus berkembang dan menyesuaikan diri dengan perubahan adalah modal utama bagi generasi muda ini. Fenomena sulitnya Gen-Z mendapatkan pekerjaan dipengaruhi oleh tren kerja dan teknologi yang telah mengubah cara dunia bekerja.
Generasi Z atau yang dikenal sebagai Gen-Z, adalah kelompok generasi yang lahir antara tahun 1997 hingga 2012. Mereka tumbuh di tengah perkembangan teknologi yang begitu pesat, sehingga sudah memiliki pengetahuan yang cukup mendalam dalam hal teknologi sejak dini. Dengan demikian, adaptasi networking dan teknologi menjadi kunci utama bagi kesuksesan karir mereka di era disrupsi ini.
Adaptasi networking mencakup kemampuan untuk membangun hubungan dan jaringan yang kuat dengan orang-orang di sekitar kita. Gen-Z yang cerdas dalam memanfaatkan media sosial dan teknologi untuk berhubungan dengan orang-orang di berbagai bidang akan memiliki akses yang lebih luas terhadap peluang karir. Berkat adanya internet, kini membangun jaringan tidak terbatas pada lingkup lokal, melainkan juga global. Kemampuan untuk memanfaatkan networking secara efektif akan membuka pintu peluang bagi Gen-Z dalam mencapai kesuksesan karir.
