Selanjutnya, terdapat Chief Financial Officer (CFO) atau Kepala Keuangan yang memiliki tanggung jawab terhadap manajemen keuangan, pelaporan keuangan, dan perencanaan keuangan perusahaan. Selain itu, terdapat juga Chief Operating Officer (COO) atau Kepala Operasional yang bertanggung jawab atas operasional sehari-hari perusahaan. Di samping itu, terdapat beragam jabatan eksekutif lainnya seperti Chief Marketing Officer (CMO), Chief Technology Officer (CTO), dan lain sebagainya.
Peran eksekutif dalam sebuah perusahaan sangatlah vital. Mereka harus mampu mengambil keputusan yang tepat untuk menjaga keseimbangan antara pertumbuhan perusahaan dan keberlanjutan operasionalnya. Selain itu, mereka juga harus mampu beradaptasi dengan perubahan pasar, teknologi, dan regulasi. Kemampuan untuk berkomunikasi dengan baik, memimpin tim, dan berpikir strategis merupakan kemampuan yang sangat penting bagi seorang eksekutif.
Dalam prakteknya, perekrutan dan pengembangan eksekutif merupakan fokus utama bagi banyak perusahaan. Proses pemilihan eksekutif sangat ketat dan melibatkan beragam kriteria, seperti pengalaman kerja, pendidikan, kemampuan kepemimpinan, dan rekam jejak profesional. Selain itu, pelatihan dan pengembangan eksekutif juga menjadi perhatian utama perusahaan untuk memastikan bahwa para eksekutif dapat memenuhi tuntutan perubahan yang terus menerus dalam lingkungan bisnis.
