Mengikuti perkembangan teknologi dan industri 4.0, Peruri membutuhkan tenaga kerja yang memiliki keahlian di berbagai bidang, seperti teknologi informasi, manajemen, keuangan, dan desain grafis. Lowongan kerja yang ditawarkan oleh Peruri mencakup beragam posisi, mulai dari engineer, analis keuangan, hingga desainer grafis.
Sebagai persyaratan umum, para pelamar diharapkan memiliki gelar sarjana (S1) dari berbagai jurusan yang relevan dengan posisi yang tersedia. Pengalaman kerja tidak menjadi keharusan, namun kemampuan untuk belajar dengan cepat dan beradaptasi dengan lingkungan kerja yang dinamis sangat diutamakan. Kemampuan berkomunikasi yang baik, berpikir analitis, dan berorientasi pada hasil juga menjadi nilai tambah yang diinginkan oleh Peruri.
Proses seleksi untuk lowongan kerja di Peruri akan dilakukan secara transparan dan profesional. Tahapan seleksi akan meliputi evaluasi berkas, uji kemampuan, wawancara, dan uji keterampilan. Kandidat terbaik yang berhasil lolos melalui proses seleksi akan ditempatkan di posisi yang sesuai dengan latar belakang pendidikan dan keterampilan yang dimiliki.
Dalam mengisi lowongan kerja tersebut, Peruri mengutamakan prinsip kesetaraan dan keragaman. Mereka memberikan peluang yang sama kepada semua individu tanpa memandang latar belakang, jenis kelamin, agama, atau orientasi seksual. Peruri percaya bahwa keragaman dan inklusi akan memberikan kontribusi positif dalam menciptakan lingkungan kerja yang dinamis dan inovatif.
